Transport logistique - NIVEAU 5
BTS Gestion des transports et logistique associée
Certification de niveau 5 - MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE
Date d'enregistrement de la certification : 01/01/2024
Code RNCP 38365
Devenez un Expert de la Supply Chain !
Le monde bouge, les marchandises aussi. Du e-commerce international à la gestion des flottes écologiques de demain, le BTS Gestion des Transports et Logistique Associée (GTLA) vous propulse au cœur d’un secteur ultra-dynamique qui ne connaît pas la crise.
Objectifs de la formation
- Manager des équipes opérationnelles (conducteurs, agents de quai, exploitants).
- Piloter les flux de marchandises à l’échelle nationale et internationale (choix des modes de transport, optimisation des coûts, respect des délais).
- Gérer la relation client de la négociation commerciale au règlement des litiges.
- Garantir la sécurité des opérations, des personnes et de l’environnement (démarches RSE, réduction de l’empreinte carbone).
- Maîtriser les technologies du secteur (logiciels de gestion de flotte, systèmes de suivi en temps réel).
Prérequis
- Etre titulaire d’un diplôme de niveau 4
- Avoir un projet professionnel validé du transport et de la logistique
- Aisance avec les outils informatiques
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Autonomie, rigueur, aisance relationnelle, sens de l’organisation
Modalités d'accès
- Dossier de candidature
- Entretien individuel
- Tests de prérequis
- Signature d’un contrat d’apprentissage
Le + INFREP :
Nous vous accompagnons dans votre recherche d’employeurs grâce à nos « Ateliers Alternance ».
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Suite de parcours
- Licences Professionnelles : Management des processus logistiques, Gestion des flux, Transport de marchandises international.
- Écoles spécialisées : Titres certifiés de niveau 6 ou 7 (ex : ISTELI, groupe Promotrans, AFTral).
- Écoles de Commerce / Écoles d’Ingénieurs : Spécialisations en Supply Chain Management.
Perspectives professionnelles
Le taux d’insertion professionnelle après un BTS GTLA est excellent. Vous intégrerez des entreprises de transport routier, aérien, maritime, des commissionnaires de transport ou les services logistiques de grandes entreprises industrielles ou de la grande distribution.
- Métiers de démarrage : Exploitant de transport, affréteur, adjoint au responsable d’entrepôt, gestionnaire de stocks, conseiller clientèle transport, agent de transit.
- Évolution de carrière : Responsable d’exploitation, responsable d’entrepôt/plateforme logistique, responsable supply chain, responsable de secteur transport.
1350 HEURES
ALTERNANCE
Hebdomadaire
- 2 jours de formation par semaine / 3 jours en entreprise par semaine
- Horaires : 9h00/12h30 et 13h30/17h00
TARIF ET FINANCEMENT
Prise en charge par l’OPCO de l’employeur sur la base du tarif défini par France Compétences.
Modalités pédagogiques
- Apports théoriques et méthodologiques
- Ateliers individualisés
- Pédagogie active reconstruisant l’univers du travail et le contexte de l’activité
- Etudes de cas, mises en situation
Modalités de suivi
- Livret de progression pédagogique et suivi tutoral en entreprise
- Evaluations en cours de formation et examens blancs
- Entretiens individuels intermédiaires
- Attestation de fin de formation
- Suivi téléphonique à 3 et 6 mois
CONTENU DE LA FORMATION
- Mise en œuvre d’opérations de transport et de prestations logistiques
- Conception d’opérations de transport et de prestations logistiques
- Analyse de la performance d’une activité de transport et de prestations logistiques
- Pérennisation et développement de l’activité de transport et de prestations logistiques
- Culture générale et expression
- Langue vivante étrangère (écrit)
- Langue vivante étrangère (oral)
- Culture économique, juridique et managériale
LIEUX
Retrouvez les programmes détaillés en cliquant sur chaque unité de formation
RÈGLEMENT D’EXAMEN
Les compétences des candidats sont évaluées par le jury au vu :
Des modalités d’évaluation présentées dans le tableau
Du dossier professionnel et de ses annexes éventuelles
Des résultats des évaluations passées en cours de formation
Modalités
Durée
Modalités
Ecrit
Synthèse de documents et écriture personnelle sur un thème au programme.
2h00 (Écrit) + 20 min (Oral)
Ecrit : Compréhension et expression écrite à partir de documents professionnels.
Oral : Présentation d’un document et entretien lié au secteur du transport.
Ecrit
Analyse d’un dossier documentaire d’entreprise avec résolution de problèmes juridiques, économiques et managériaux.
Ecrit
Étude de cas technique (gros coefficient) : concevoir une solution de transport optimale, calculer les coûts et analyser la rentabilité.
Oral
Soutenance s’appuyant sur les dossiers de vos missions en entreprise. Présentation de la gestion des opérations et des outils numériques utilisés.
Oral
Mise en situation managériale ou commerciale : gestion d’un conflit, négociation avec un sous-traitant ou gestion d’un litige client.
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Dans chacune de nos UFA, vous disposez d’un référent handicap qui pourra vous informer et si nécessaire, avant la signature de votre contrat, établir un diagnostic des éventuels besoins d’adaptation matériels, pédagogiques, au centre et entreprise. Ce diagnostic se fera en concertation avec des spécialistes et les partenaires de l’emploi des Personnes en Situation de Handicap jusqu’ à la recherche des financements permettant ces adaptations.
COUT DE LA FORMATION
Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, la formation est gratuite pour l’apprenti. Le cout est prise en charge par l’OPCO (CNFPT pour les apprentis de la fonction publique territoriale) de la structure qui vous emploie, selon un barème déterminé par France Compétences (https://www.francecompetences.fr/base-documentaire/referentiels-et-bases-de-donnees/)